第40章 拥有崇高的事业(4)

　　在约翰工作的集团公司附近，有一家汽车经销部。每年，约翰都会从这家经销部为公司购入四五辆汽车，而他自己也会每隔几年都从这里买辆新车，因此，他跟这户商家上上下下的人员都非常熟悉，彼此之间从未发生过不愉快的事情。可是有一天，因为修车，他却跟一位接待小姐发生了冲突。

　　上班前，约翰把车送到了这里，下班时，他来取车。这时，负责接待的小姐请她付清修理费。

　　约翰不屑地瞥了小姐一眼：“我先试车，看看你们是不是真的给我修好了。”

　　“可以，不过，您要首先付清修理费，才能把车开走。”接待小姐重复道。

　　约翰几乎火了：“你难道不认识我？你还想不想在这里干了，我告诉你我跟你们老板很熟的！”

　　“正因为我想继续在这里干下去，所以才不敢破坏公司的规矩。”小姐坚持着。

　　“少拿你们的规矩来规范我！今天我必须把车开走！”约翰生气地冲小姐喊道。

　　“十分抱歉，先生，这是不可以的。”小姐职业性地微笑着，却毫不通融。

　　没办法，怒气冲冲的约翰只好打电话给这家经销商专门为他指派的跟踪服务人员。对方听清原委以后，向约翰道了歉，表示一定会处理好此事，并说可以代约翰支付取车未成的路费，把车亲自交给他。

　　然而出人意料的是，这家经销商从此再没有和约翰做过一笔生意，还断言：“约翰在这家公司算是待到头了。”

　　果然，没过多久，约翰就因为监守自盗而被炒了鱿鱼。众人纷纷佩服经销商的先见之明，经销商却淡淡一笑道：“这很明显嘛，因为他已经变成了一个不讲规矩的人。”

　　大道理

　　“没有规矩，不成方圆”，这不仅仅是一条社会规范，更是一条人生铁律。当一个人不再讲究生活或工作的规矩时，他也就游走在危险的边缘了。

　　安分守己

　　有一个家财万贯的富翁以享受美食为人间最大的乐事，经常三天一小宴、五天一大宴地宴请宾客，所以他家的厨房又大又宽，而且人手极多。当然，由于管家能干，这么多人并不显乱，而是各负其责，秩序井然，该挑水的挑水，该洗菜的洗菜，包括煮饭的、烧柴的、切肉的等等都是各司其职。

　　可是，由于厨房的工人们天天都做着相同的事情，日子一久大家便都开始烦了。于是，他们瞒着管家，偷偷地商量互相换一换活儿干，因为谁都觉得别人的工作新鲜又轻松。就这样，原来挑水的变成了洗菜的，洗菜的变成了切菜的，切菜的变成了煮饭的……

　　互相交换工作后，大家都兴奋地开始了新一天的忙碌。恰逢这天富翁请了几位老朋友到家里小聚，于是谁都想大显身手，证明自己样样能行。但是一个小时过去了，两个小时过去了……富翁安排的酒席始终不见上来。管家急了，赶紧跑到厨房去催，可是他刚一进厨房，便觉得大事不妙。只见厨房里人们皆手忙脚乱，每个职位似乎都换了新人。切菜的正捂着被刀切破的手指喊“哎哟”；烧火的正奋力把火吹大，却引来满屋子的烟雾；煮饭的又在大呼小叫“米饭糊了”……

　　自然，结果是他们不但没得到表扬，还都被臭骂了一顿，从此再不敢这样胡闹了。

　　大道理

　　各司其职、各负其责又互相合作，事情才可能做得圆满；倘若异想天开，都去做超出自身能力的事，最后只会让事情一团糟，误人误己。

　　跳棋之道

　　王先生能力颇高，又勤恳敬业，可是却久久得不到升迁。为此，他一直很郁闷：“有人跟上司关系不好才不被提拔，我跟上司关系这么好，怎么也不管用呢？”

　　某个周日，王先生跟朋友老李一起下跳棋，老李棋艺精湛，下得他接二连三地输。于是他便暗暗地耍了个花招儿——巧妙地给自己搭桥，这样，他便可以“自力更生”地连跳好几步了。眼看着棋局大有起色，王先生顿时得意洋洋，不想一来二去，最后还是老李赢了。

　　王先生实在是不解，便问老李道：“我一直在很努力地给自己搭桥，为什么还是下不过你呢？”

　　老李哈哈笑道：“我早就看出来了，但是你却没发现我的花招——给你拆桥！你搭得再好，我给你拆掉一颗，其他的就都不管用了。要不说啊，想赢棋你不但要学会搭桥，还要学会守桥，也就是防止别人拆你的桥，最关键的是还要适时拆一拆别人的桥，这样，你才可能占尽先机，杀个落花流水。”

　　王先生听后，当场怔住，他似乎明白了自己在职场上一直不得意的原因。从此之后，他便以跳棋之道来规范自己在工作中的各种关系，结果不到半年，他便升了副经理，而且势如破竹，无人能挡。

　　大道理

　　当今社会，竞争无处不在，要想在激烈的竞争中一举胜出，我们不但要学会为自己搭桥、守护住自己的桥，还要学会适时拆除竞争对手的桥。只有这样，我们才可能顺利走到对岸。

　　不可替代的助手

　　教授聘用了一位年轻女孩做助手，替他准备平日的授课资料，拆阅、回复信件，料理外地讲座的各种事宜。

　　偶然有一天，女孩在某人给教授的来信中看到了这样一句话：“老师，我一直深深地记着你说过的一句话：唯一的限制就是你自己脑子里所设立的那个限制。这句话为我带来了无限的勇气和机会……”看到这里，女孩深吸了一口气，她也感觉到了这句话的力量，并让一种东西在自己的心中慢慢地蔓延开来了。

　　从此之后，几乎每天晚上，她都拼命地加着班，不计报酬地干着份外的工作，并且从来不在意教授是否注意到了自己的努力。后来，教授办公室的一位副手辞职了，在挑选合适的人选时，教授很自然地想到这个女孩——尽管她学的并不是这个专业，可是几年的实践经验已经使她足够胜任这份工作了，最重要的是，她从来都是一个尽职尽责、不计回报的好助手。

　　就这样，女孩水到渠成地获得了提升，她的薪水也比过去翻了一番。故事到这里并没有结束，由于这位年轻女孩的能力如此突出，而且如此敬业，很多与教授有过接触的大公司高层管理人员都非常看好她，因此一次又一次力邀她加入自己的公司，不仅给她提供了非常好的职位，还许诺了她令人艳羡的高薪。但是女孩最终也没有去，这倒不是因为她清高或“不事二主”，而是因为教授给她开出的工资比那些公司还高——没办法，谁让她这么不可替代呢？为了留住她，教授已经把她的工资提了4次了，相当于原来的5倍之多！

　　大道理

　　不断提升自己的能力，让自己变得不可替代，你就离快速升值的发展空间不远了。这不仅是职场上的一大生存战略，也是每一位想成功的人必须明白的道理。

　　揣在怀里的剪刀

　　某天，我应老同学之约参加他主持的他们公司一个项目的剪彩仪式。那天的仪式原定由市里的五位领导上台剪彩，可是当那五位被请上台时，他们老总才突然发现台下有一位临时参加的级别相当高的老领导，于是忙不迭地把他也请上台来。

　　这下可坏了，我当时心想，这整个仪式都由我同学来主持，倘若他没有多准备一把剪刀的话，岂不是让领导大出洋相？这样一来，他以后的日子还能好过得了吗？

　　但是说时迟那时快，我同学竟然当场从口袋里拿出了一把大剪刀递了过去，六位领导在鞭炮声中喜气洋洋地剪完了彩，台上台下一片欢喜。

　　这真是太精彩了，我叹道。仪式结束后，我悄悄地拉过老同学：“你怎么知道你的老总还会请一位领导上去？”

　　没想到他当时就愣了：“我怎么知道？我不知道啊。”

　　这下轮到我愣了：“可是，如果你不知道，你怎么会多准备一把剪刀呢？”

　　“哎，你是说这个呀，”我同学笑道，“这有什么好奇怪的，就算他再叫上一个来，我照样能变出剪刀来。”

　　“为什么？”我大惑不解地问道。

　　“为什么？”同学说道，“因为在外企干事，出了问题从来都是下属的错，这让我养成了一个习惯：该备一份的，我就备两份三份，甚至更多。这就是我爬到今天高薪职位上的原因啊。”同学嘻嘻哈哈地说道，看样子很是轻松。

　　直到那一刻，我才明白这位昔日里同我一样丢三落四的同学何以有了今天的风光：他不但拥有一份令人羡慕的高薪工作，还把老婆孩子都迁到了北京生活，这在我所有的同学中可是独一个。看来，钢铁是怎么炼成的，应该是有多种答案的。

　　大道理

　　愿意并且能够给别人提供方便和补台的人，也就相当于给自己提供了方便，并为自己日后的起飞搭建起了平台——别人的需要，不正是自己生存与发展的条件吗？

　　一份早餐的代价

　　今天是周末，艳阳天大酒店的经理李冰被安排了加班。大概9点钟，她来到了办公室，吃掉随便放在手袋里的一个苹果之后，她还是感觉有些饿。

　　“要不，我下去吃点吧。”李冰看着窗外想，“反正现在还没到午餐的时间，而且周末很少有人来谈生意，我用十几分钟时间吃点早餐也耽误不了什么事的。”想到这里，她提起手袋走了出去。

　　15分钟之后，她回来了，办公室里安静得很，一切似乎都非常正常。可是她不知道，一桩百万美元的生意就在她离开的这十几分钟里，旁落他人之手了，因为对方打过两次电话之后，她这边还是无人接听。

　　几个月之后，一家大型跨国公司在市内另一家大酒店里召开了为期15天的销售年会，那家酒店无论从规模、口碑还是历史上都要比艳阳天大酒店差那么一点点，这让艳阳天的老总不能释怀：这么大一个公司，是不可能出不起这份钱的，可是它为什么就不选择我艳阳天呢？后来，经过多方打听，老总终于明白了其中的原因，非常生气的他二话没说，就把已经跟了他8年的能力非凡的李冰做了辞退处理。

　　接下来的几年中，那个跨国公司一直在跟那一家大酒店愉快地合作着，数百万美元原本应属于艳阳天的利润也很自然地流入了那一家老总的腰包。最关键的是，由于世界各方贵宾的来临，那家本来不怎么起眼的酒店迅速声名鹊起了，并最终成了艳阳天最大的竞争对手。

　　这，就是一份早餐的代价。

　　大道理

　　谁都不可能知道机会会在什么时候降临，事情会在什么时候发生。应对的唯一办法就是该干什么干什么，百分之百地守卫好你的工作，尽到你的职责。

　　如何毛遂自荐

　　小张、小李和小王是同事，3个人都是颇具才华的高才生。他们在同一时期进入了这家大公司，经过一年的磨炼之后，他们都感觉自己应该被提拔到更好的位子上。

　　小张想，我满腔抱负，可惜没有得到上级的赏识，如果哪天能见到老总的话，我一定会想办法展示一下自己的才干，让他一眼就相中我。

　　小李跟小张的想法差不多，只是他更进一步，想办法同秘书小姐套近乎，打听到了老总上下班的时间，然后据此计算出他大概何时进电梯。然后，小李就一直把着这个点上楼，希望能遇到老总，有机会跟他打个招呼。

　　而小王则比小李更进了一步，他想办法详细了解了老总的毕业院校、创业历史和奋斗轶事，甚至连他的人际风格与各种喜好都掌握了。除此之外，他还精心设计了几句简单却有分量的开场白，并且在算好的时间里去乘坐电梯。跟老总打过几次招呼之后，终于有一天，小王找到了跟老总长谈的机会，结果之后不久，他就争取到了更好的职位。

　　大道理

　　虽然机会青昧有准备的人，但准备完毕被动等待机会的到来，总不如主动出击去创造机会。否则，你或者会永远等下去，或者会在不知不觉中把机会拱手让人。

　　所长无用

　　春秋时期，鲁国一位心灵手巧的青年男子靠编草鞋发了点小财，遂娶了一位擅织白绢的女子为妻。婚后，两人各展所长，生活还算美满幸福。可是没过多久，由于战乱频仍，两人流离失所，生活陷入了艰难。

　　无计可施之下，夫妇二人商量着迁到目前相对稳定的越国去，但当向友人辞行时，友人却劝阻了他们。友人这样说：“别看你们都有手艺，迁到越国去，你们一定会非常贫穷的，还不如不折腾呢。”

　　“为什么？难道我编的草鞋穿着不舒适吗？难道我妻子织的白绢用起来不好吗？”青年男子很是不服气地问道。

　　“都好，”友人点头肯定道，“但是你们别忘了，草鞋，是用来穿着走路的，而越国人习惯于赤足而行；白绢，是用来做帽子的，但越国人却习惯于披头散发，顶多用一支簪子别住头发。这样一来，纵然你们的草鞋、白绢再好，到用不到的地方去，不还是得等着受穷吗？”

　　夫妇俩一听，顿时哑口无言，打消了搬迁的念头。

　　大道理

　　“社会需要”是我们的专长具备价值的前提，倘若脱离这个基础，再出色的技艺都将一文不值。因此，只有根据社会需要决定自己的行动、发挥自己的专长，才可能将我们的人生价值拓展到最大。

　　一盆洗手水

　　曾经担任过英王爱德华八世的温莎公爵，除了轰动20世纪的“不爱江山爱美人”的惊人之举外，还有许多不为人知的小故事。

　　一次，英国王室在伦敦举行晚宴，宴请当地印度居民的首领，还是“韦尔斯太子”的温莎公爵做了主持。

　　宴席中，达官贵人觥筹交错，相与甚欢，气氛非常融洽。临近结束时，侍者为每一位客人端来了洗手盘，印度客人看到如此精巧干净的银制器皿，以为是喝的水，遂端起来一饮而尽。这一情景令后面的侍者大吃一惊，都不知所措地把目光投向了温莎公爵。

　　没想到温莎公爵丝毫不动声色，就像什么事都没有发生似的也把洗手水端起来一饮而尽，随后便又热情地招呼大家继续享用美食了。这样一来，本来要造成的尴尬局面被迅速释解了，最后宴会取得了预期的圆满成功。自然，英国国家的利益也因此得到了进一步的保证。

　　大道理

　　无论出现什么意外，你都应该镇静处之，不让你的重要客人和顾客在小事上陷入尴尬，否则作为回报，他们就会让你在大事上出丑。

　　每桶4美元

　　许多年前，在美国标准石油公司里，有一位名不见经传的小职员叫阿基勃特。他和公司里其他数不胜数的业务员一样普通，如果不看花名册，经理会连他的名字都叫不上来。

　　但是，虽然并不受重视，阿基勃特依然兢兢业业、尽职尽责地干着他的推销工作，任何时候都不曾有一丝懈怠。他总是在一切可能的地方留下自己的名字和“每桶4美元”的字样，汽车上、家门上、衣服上甚至是各种由他签收的单据、标证上，并且给谁的回信上也不例外。久而久之，“每桶4美元”成了别人口中他的代号，而真名反倒没有谁再叫了。据说当时，知道“每桶4美元”的人比知道“阿基勃特”的人要多出成百上千倍。

　　公司董事长洛克菲勒知道这件事以后大为惊奇，他说：“没想到还有职员如此努力地宣传我们公司的声誉，我一定要见见他。”于是几天之后，阿基勃特就被邀请同董事长共进了一次晚餐。

　　再后来，洛克菲勒卸任了，在选拔接任的董事长时，他很自然地想到了“每桶4美元”。于是，阿基勃特顺理成章地成了标准石油公司第二任董事长。

　　告诉别人“我们公司的标准石油每桶4美元”，这本是一件人人都可以做到的小事，但实际去做的，却只有阿基勃特一个人，而且他坚定不移，乐此不疲。我们不知道在当时有多少人曾经大肆嘲笑过他，更不知道在那些人当中有多少颇具才华和能力者，只知道最后，只有阿基勃特一人成了董事长。

　　大道理